開(kāi)展職業(yè)衛生培訓，是能讓企業(yè)事半功倍的防范和化解職業(yè)病危害的有效舉措，也是企業(yè)順利發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的必然需求。說(shuō)好了讓你培訓的，就是沒(méi)顧上、沒(méi)錢(qián)培訓，那怎么辦?

  就是不培訓，企業(yè)會(huì )被處罰嗎?

  《職業(yè)病防治法》第七十條規定，違反本法規定，有下列行為之一的，由衛生健康行政部門(mén)給予警告，責令限期改正;逾期不改正的，處十萬(wàn)元以下的罰款：(四)未按照規定組織勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)衛生培訓，或者未對勞動(dòng)者個(gè)人職業(yè)病防護采取指導、督促措施的。

  老板，這可不是開(kāi)玩笑，全國各地都有企業(yè)未培訓被進(jìn)行不同程度處罰的案例，江蘇一企業(yè)就曾因未按規定組織勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)衛生培訓而受到兩次行政處罰：第一次被警告，逾期不改后，隨后又被給予 10000 元罰款的行政處罰。

  所以，請企業(yè)負責人務(wù)必按要求開(kāi)展職業(yè)衛生培訓，保障職工健康權益。